东风悦达起亚永城羿天4S店招聘

永城羿天

永城市羿天汽车销售有限公司公司成立于2005年4月份，是东风悦达起亚永城地区4S专营店，是集整车销售（Sale）、零配件（Sparepart）、售后服务（Service）、信息反馈（Survey）等一体的专业汽车销售企业。公司座落在芒砀路南段永城汽车城，是豫东地区最大的汽车销售集散地，注册资金 505 万，占地面积 4800平方米。永城羿天开创了永城市轿车销售的先河。

我司现处于高速发展时期，急需4S店各职位人才加盟，公司有完善的人才梯队建设，提倡以“人”为本的企业价值观，注重员工个人发展规划，提供有竞争力的薪酬和福利政策！

发展中的永城羿天起亚4S店期待您的加盟！

一、    招聘职位

招聘岗位1：信息员

岗位职责：
      1、负责部门的资料整理，数据录入；
      2、整理装订售后信息，收购单据、存档，月底做报表总结；
      3、根据售后情况进行信息及数据的统计及分析；
      4、各类文档的打印、公司及部门内部文收件的整理和保存；
      5、及时传达公司下发的各种通知文件；
      6、善于与人沟通，有亲和力并有一定的电话沟通技。
      
      任职要求：
      1、女性，大专以上学历；
      2、有汽车行业二手车工作经验；
      3、熟悉电脑操作精通各种办公室软件（Word，Excel等）；
      4、熟悉互联网使用、文档编辑。

招聘岗位2：客服专员

岗位职责：
(1) 接受客户的咨询，记录客户咨询、投诉的内容，按照流程给予客户反馈。
      (2) 整理客户资料，客服专员每日认真提取客户信息档案，以便关注这些客户的动态。
      (3) 记录汇总咨询的内容，及时分析并反馈给客户经理。
      (4) 对客户进行不定期的回访，通过回访不但了解不同客户的需求、市场咨询，还可以发现自身工作中的不足，及时补救和调整，满足客户需求，提高客户满意度。
      (5) 接到投诉的时候，要即时处理。处理后要及时回访，使得客户投诉得到高效和圆满的解决，建立投诉归档资料。
      (6) 与其他部门密切沟通，参与营销活动，协助市场销售。

任职要求：
      1、女性，大专以上学历；
      2、普通话标准
      3、熟悉电脑操作精通各种办公室软件（Word，Excel等）；
      4、熟悉互联网使用、文档编辑。

招聘岗位3：销售顾问

岗位要求：高中以上学历 、20周岁以上 、应届毕业生优先考虑、服务意识与主动性较强，善于与客户沟通、形象好，气质佳，勤奋敬业，乐于奉献、有工资经验及驾照优先。

招聘岗位4：保险专员

岗位职责：
      1、负责客户日常的保险咨询，办理工作；
      2、跟踪所有旧车客户，提高旧车投保率；
      3、管理老客户续险，发展新客户，定期短信提示客户车险的相关内容；
      4、管理公司的车辆保险销售工作，协助销售顾问进行新车投保处理；
      5、为销售及售后客户提供保险信息；收集保险客户反馈信息，并向部门主管报告客户反馈情况；
      6、更新保险客户数据，管理保险客户数据。
            任职资格：
      1、学历：中专及以上；
      2、专业：保险，金融等相关专业优先；
      3、经验：1年以上相关或者行政文员工作经验；
      4、知识技能：熟练操作计算机软件，熟悉保险业务的办理流程，有一定的数据处理能力；
      5、能力素质：较强的沟通协调能力，处事细心，稳重。

招聘岗位5：行政经理

岗位职责：

      1、 负责专营店人员的招聘、录用、培训及培训管理；
      2、 负责专营店各种会议的筹备组织及接待工作；
      3、 制定专营店规章制度、岗位、职责及考核程序；
      4、 对专营店固定资产的管理；
      5、 对专营店后勤及安全事务的管理；
      6、 负责专营店印章的管理。
      
      岗位要求任职要求：
      1、学历：大专以上学历；
      2、专业：行政管理、人力资源管理、企业管理等相关专业优先考虑；
      3、经验：2年以上行政人事管理工作经验；
      4、知识技能：熟悉国家的相关法律法规，具备丰富的行政人事管理知识；
      5、能力素质：具备良好的沟通协调能力。工作态度认真、细心、有责任心。具备团队合作精神，有良好的团队管理能力。

招聘岗位6：行政专员

岗位职责：
      1、协助管理房屋修缮、装修管理等综合工程事务工作的跟进
      2、负责公司证照和车辆证照的新办、注销、变更、延期、年审等相关事宜
      3、负责公司车辆的管理工作，包括车辆调度、使用、维护保养、确保车辆及人身的安全。负责公务车的授权事宜。
      4、负责公司的行政后勤工作，安全保卫和消防管理工作
      任职资格：
      1、为人正直、工作积极主动，能吃苦耐劳，具备应酬的基本能力和条件
      2、团队合作精神良好，很强的抗压能力。
      3、具备良好的外联内务和协调组织能力
      4、2年以上行政管理工作经验。
      5、有驾照并能熟练驾驶者优先。

      招聘岗位7：备件经理

岗位职责：
1、做好配件采购计划，检查配件采购计划的落实情况；
     2、加强对库房人员的管理，落实材料收发控制，不定期抽查配件、库存帐、财务帐的情况；
     3、掌握配件市场信息、控制库存总量、合理安排配件储备；
      4、根据专营店要求，落实开展配件销售管理工作；
      5、指导、督促直接下属开展工作并在必要时提供支持；
     6、完成直接上级授权和交办的其他工作任务。
            岗位要求1、学历：中专以上学历；
      2、经验：有1年以上汽车备件管理工作经验者优先考虑；
      3、知识技能：熟练掌握物品出入库流程，要求有责任心，有原则性。
  招聘岗位8：休息室文员

   岗位职责：
      1、安排好休息室等候车辆处理的顾客；
      2、负责中午客户午餐派送及外叫；
      3、给休息室顾客倒茶，添茶及会议室会议时的协助工作；
      4、负责休息室的清洁及维护保持；
      5、休息室精品管理及销售；
      6、整理前日工单及分类标注；
      任职资格：
      1、气质形象佳，沟通表达能力、亲和力良好
      2、具有良好的服务意识，树立顾客至上的信念
      3、提升顾客满意度
      4、细心、勤劳、稳重。

招聘岗位9：市场策划经理

职位描述:
      一、工作职责：
      为了实现公司的战略发展计划，在公司总经理的领导下，规划制定公司的市场策略并推进实施，完成公司各种市场发展目标，并最大限度地提高客户满意度。
      1、负责公司的形象塑造及对外宣传工作，不断提高公司的知名度及美誉度。
      2、与媒体建立良好的合作关系。
      3、组织公司产品和竞争对手产品在市场上销售情况的调查、市场调查分析、预测，制定营销计划。
      4、根据市场的情况，寻找适宜的广告和促销机会，策划、实施有益的广告和促销，提高品牌价值。
      5、负责包括公益活动、促销活动、车主活动等的策划、组织和协调。
      6、负责对各类广告、促销活动效果的调查评估。
      7、负责对车主俱乐部工作的检查、监督。
      8、及时解决各部门无法处理的顾客投诉，最大程度地提高顾客满意度。
      二、任职要求：
      1、市场营销、企业管理或相关专业大专以上学历，3年以上市场管理工作经验；
      2、工作努力，积极进取，良好的沟通、协调、组织能力，高度的工作热情，良好的团队合作精神，身体健康；
      3、具备市场营销、合同法、财务等方面知识；
      4、对市场营销工作有较深刻认知，有较强的市场感知能力，有敏锐地把握市场动态、市场方向的能力，有密切的媒体合作关系，具备大型活动的现场管理能力、优秀的中文表达能力，熟练操作办公软件。

招聘岗位10：服务顾问

岗位职责
            1、负责4S店维修客户的接待工作；
      2、负责对客户资料的管理和更新，业务联系工作；
      3、跟进客户的车辆维修，做好客户沟通工作；
      4、表现优秀者，可予以考虑提升为业务主管岗位。
            岗位要求：
            1.大专以上学历，汽车维修专业优先；
            2.一年以上汽车维修或同等职位相关工作经验优先；
            3.良好的工作态度、服务态度、语言表达能力，反应灵敏，较强的事件应变能力。

招聘岗位11：展厅经理（内训师）

展厅经理岗位职责： 1、对轿车销售流程清晰熟练掌握后对销售顾问转训；
      2、负责展厅日常管理工作；
      3、负责新品的参训及转训；
      4、协助销售经理开展销售工作；
      5、培训及考核销售顾问；
      任职要求：
      1、思路清晰，善于沟通表达，团队意识良好； 2、3年以上汽车中高端品牌销售工作经验      3、熟练驾驶，热爱汽车行业；

招聘岗位12：机电工

任职资格：
      1、3年以上汽车机电维修工作经验，有轿车维修经验优先
      2、持有汽车维修行业相关职称证书（中级维修职称以上）
      3、持有驾照优先

招聘岗位13：备件库管员

任职资格
        1、 入库前要整理库房，为新到配件的摆放提供空间。
      2、 货物入库验收的工作中，库房管理员要认真清点货物的数量，检查质量，同时填写实收货物清单（送货上门），核实无误后签字确认。关于有质量问题的货物，保管员有权拒收。
      3、 保管员担任配件上架，按号就座，严厉执行有关“配件的保管”规则。
      4、 保管员担任依据核对好的入库单据，认真填写卡片帐，做到帐物相符。填写卡片帐工作，应在当天完成。
      5、 在配件的发放过程中，保管员必需严厉实行出库手续，依据调拨员签发的出库申请提取配件，严禁先出货后补手续的错误做法，严禁白条发货。
      6、 出库后，保管员依据出库单认真填写卡片帐，做到帐实相符。
      7、 确保库存精确，保证帐、卡、物相符。库管员随时对有出入库的配件停止复查。做好配件的月度和季度清点工作。

  招聘岗位14：理赔接待

  任职资格：
      1、熟悉理赔相关流程，具有一定保险业务知识；
      2、熟悉车辆事故处理并具有相关业务办理的经验；
      3、工作积极主动，有良好的服务意识条理性强；
      4、能承受较大工作压力；
      5、有汽车行业相关经验;
      6、有驾照者优先；  

招聘岗位15：钣金工

岗位要求:2年以上钣金工作经验，有良好的学习和表达能力，能吃苦耐劳，诚实；有4S店工作经验及驾驶证优先。

招聘岗位16：内部培训师

            岗位要求：
      1、年龄不限，本科以上学历；
      2、2年以上培训经验或汽车相关专业咨询/培训或内部培训经验；
      3、具有强烈的语言感染力和优秀的表达能力；
      4、具有培训现场组织经验和培训现场控制力；
      5、有培训指导经验优先。
   招聘岗位17：技术总监

任职资格：
      1、汽车相关专业专科以上学历，具备相当的汽车维修技能和管理经验；
      2、4S店技术总监或类似岗位三年以上工作经验；
      3、具备中高档轿车系统的维修知识和经验；
      4、不断进行自我培训，具备较强的故障诊断和技术指导能力，参加过厂家服务部门提供的相关培训，有奉献精神和较强的沟通能力。

招聘岗位18：前台主管

岗位职责：
      
      1、负责前台接待工作，安排服务顾问日常工作；
      2、按服务流程做好客户接待工作，派工单填写清晰准确；
      3、负责服务流程（客户预约、客户接待、维修作业、车辆交接及跟踪服务）的执行和检查；
      4、完成养护品销售目标；
      5、指导并监督服务顾问按照服务规范完成接待工作；
      6、正确处理客户抱怨。
            工作经验：在4S店从事过本岗位，并具有三年以上相关工作经验优先。
      招聘岗位19：汽车美容洗车工

岗位要求：品行良好,吃苦耐劳，具有较强的服务意识，无洗车经验亦可。有驾照优先考虑。

   招聘岗位20：车间主管

1、具有4S店车间主管职务两年以上工作经验，有高端品牌车间主管工作经验优先
      2、熟练使用电脑办公软件
      3、有良好的计划、组织、控制与沟通能力及维修技术能力
      4、学历要求大专

招聘岗位：行政经理  年龄25周岁以上   工资面议  
有一定行政管理经验  大专以上文凭

一经录用，公司将提供良好的发展平台，待遇从优。

s000

现在还要人不？

街角的祝福

您好，大四实习生可以吗？

此男子拒绝聊天

骗子

此男子拒绝聊天

五颜六色 发表于 2012-6-11 21:36
是芒山路口的那个汽车城那吗？给我打电话让我去面试呢

是骗子我去了 爱理不理  我等了几天最后说不要人骗子

ピＳūí緣パ

现在还要人不

人城永321

看见晚了，现在还要人不？

永城羿天

现在招聘停止

╰つ低调渲染

上班时间?

╰つ低调渲染

挺好的,怎么一下招这么多人职位呀,有几个职位还可以...