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发展空间:专业、管理双通道职业发展体系,为员工提供多种晋升机会及宽广的发展平台。 薪酬政策:在本行业和地区具有竞争力的全方位薪酬体系(置业顾问奖金比例为2.5‰,工资1800元/月,2015年8月29日开盘以来置业顾问最低收入平均10004元/月,最高收入平均17052元/月)。 福利待遇:带薪休假、社会保险、住房公积金、最佳雇主、法定节假日加班三倍工资、节日补助、年底奖金分红、包吃包住、良好的职业发展平台! 一、置业顾问5名 岗位职责: 1、了解 房地产相关交易知识,做好到访客户的接待、 楼盘讲解及购房答疑工作; 2、详细做好客户来电、来访记录,建立与完善意向客户档案、定期跟进; 3、协助客户签订认购书,办理银行按揭及正式签署商品房购买合同等手续,并及时催收客户购房款签订合同; 4、做好对客户的后期追踪及关系维护,通过各种途径发掘潜在客户,并维持与客户的良好关系。 5、负责销售道具的正确使用和维护; 6、对竞争楼盘进行跟踪调研,并将信息进行整理总结上报,对市场变化情况及新出台房地产相关政策熟悉理解; 7、负责与相关部门协调解决客户问题。 任职要求: 1、吃苦耐劳,能接受加班;大专及以上学历,专业不限,要求形象好气质佳,1年以上房地产企业销售工作经验; 2、精通销售及客户服务相关知识,熟悉房地产产品特性和销售、服务流程,熟练办公软件操作; 3、要有优秀的客户沟通、协调能力、人际交往能力、人际理解能力、判断能力和应变能力; 4、优秀应届毕业生亦可。 二、土建工程师1名 岗位职责: 1. 参与工程施工类供方库的建立,以及供方的季度、年度考评; 2. 参与制定和完善项目工程管理方面的规章制度及相关流程,以及公司内部的技术质量标准体系; 3. 负责项目技术质量标准的实施,对实施情况进行监控,参与土建质量通病防治,指导项目土建工程师开展质量控制工作; 4. 负责土建质量问题研究,提出解决方案并组织落实; 5. 参与审核项目重大的、特殊的工艺、工序,重点审核土建质量方面的问题,对审核中涉及到工程质量问题提出专业建议。 任职要求: 1.大专及以上学历, 土木工程、工民建、工程管理等相关专业,5年以上土建工程管理经验,其中3年以上房地产企业工程管理经验; 2. 精通:本专业国家及地方有关的规范、标准、集团相关产品管理制度、施工现场的工程管理; 3. 熟悉:房地产开发项目运作流程,文字处理,合同管理,招投标管理、流程; 4. 了解:房地产工程项目成本控制知识、国内外建筑技术现状和发展趋势; 5. 中、高级职称工程师;一级注册建造师;注册监理工程师证书者优先考虑。 三、安装工程师1名 岗位职责 : 1、负责水电暖方案的制定、手续的报批; 2、负责强、弱电施工图纸的会审,提出合理化的建议,控制工程成本、督促优化设计; 3、负责工程变更、洽商、签证审核以及配合成本管理部的预决算工作; 4、负责督导工程进度、质量、安全,全面掌握施工情况; 5、组织、协调现场已完工程的验收工作。 任职要求 : 1、本科及以上学历,水电工程等相关专业; 2、具备3年以上水电工程的管理经验,包含2年以上房地产企业工程管理经验; 3、熟悉集团规范制度,熟悉招投标流程; 4、通晓水电专业知识及相关的国家和地方技术、规范、标准等; 5、具备良好的沟通协调能力,高度的责任心,吃苦耐劳。 四、景观工程师1名 岗位职责: 1、编制景观施工进度计划,实行进度控制和推进工作; 2、负责景观工程招投标工作和施工单位的考察和选定; 3、参与景观施工图的设计评审工作,跟进现场的施工指导工作,负责技术交底; 4、负责项目景观工程的材料定板和苗木选择,以及相关的品质和成本的把控; 5、及时解决现场交叉施工问题,控制好现场施工中的重要节点工程质量; 6、负责项目景观工程的竣工验收; 7、负责景观团队成员工作的指导与管理。 任职资格: 1、园林、园艺、建筑等相关专业毕业,本科及以上学历; 2、熟练使用AutoCAD、Photoshop、3Dmax等软件,有3年以上的工作经验; 3、具有团队精神、工作严谨细致,条理性强,富创造力; 4、熟悉景观工作管理流程,掌握相应行业资源。 五、客服专员1名 岗位职责 1、负责客户投诉、纠纷、疑难问题的跟踪及处理; 2、负责公司交房工作,做好工程维修工作的跟踪,并落实处理情况,提高维修效率; 3、协助营销管部负责商业物业的招商工作; 4、协助推动物业公司解决共性问题、客户满意度提升方面相关工作; 5、配合公司做好重大节点及活动的开展; 6、协助收集、整理、归纳市场行情、价格,以及新项目、竞争对手、客源等信息资料,提出分析报告,为部门业务人员、领导决策提供参考; 7、负责各类联盟商家活动策划、推广、组织工作; 8、负责 微信推广、善于借助互联网思维充分挖掘潜在客户资源; 9、按照公司下达的招商任务制定招商计划并负责具体实施; 10、负责招商的前期谈判和招商书的起草、签订,并协助物业做好出售、出租的后期管理工作。 11、建立客户数据库,负责公司租赁合同及其他招商文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。 12、定期向主管领导汇报工作情况和客户跟踪情况,定期进行工作总结,提高工作计划性和有效性。 13、负责完成领导交办的其他工作事项。 任职要求 1、本科及以上学历,专业不限; 2、高度的责任心,有较强的执行力与敏锐的洞察力,有较强的沟通协调能力与人际关系交往能力,能够独立工作,办事有条理性,责任心强及较强的工作抗压能力; 3、有一定的文字书写表达能力,熟练办公软件操作; 4 有相关工作经验者优先; 注意事项: 1、工作地点:永城市中原路南段中原大桥南100米路西建业联盟新城 2、联系方式:15836898197/0370-5126398 联系人:高经理 |